教育网

当前位置: 首页 >会计师

[关注]来自残疾大学生心底的声音:守诺的梦想遥不可及

会计师
来源: 作者: 2018-10-12 21:53:56

[关注]来自残疾大学生心底的声音:守诺的梦想遥不可及 近日,《中国大学生就业》杂志收到了一封特殊的读者来信《守诺的梦想》,这位读者向我们倾诉了残疾大学生在找工作中的无助绝望,以及自己渴望回报社会的遥远梦想。 面对这样一封来信,我们的心情变得无比沉重。无数次从新闻媒体上看到有关残疾大学生求职的报道,他们的苦闷和无奈如此明显,纵然多次向媒体诉说,现实依然给不了他们满意的回答。 残疾大学生就业难,到底难在哪里?国家出台的诸多政策,为什么总是得不到落实?是他们学习不够努力、能力达不到要求,还是用人单位视国家政策于不顾?近日,记者采访了中国残疾人联合会就业服务指导中心的钱鹏江主任,钱主任结合全国残疾大学生就业的整体状况,指明了问题的症结所在。 《守诺的梦想》:我是一名残疾而又贫困的大学生,从小家境贫寒,母亲早逝,仅靠没文化的父亲种地维持生计,我患有先天性唇腭裂,出生时只做了唇裂手术,但我不屈服于命运,因为我学习成绩优异,在党和政府的关怀下,取消了我的学杂费,我顺利读完高中,考上了大学。面对巨额学费,《青岛早报》为我做了报道,青岛伊美尔医院免费给我做了腭裂整形一期手术,在社会好心人和政府关怀下我顺利入学,学校为我申请了国家助学金。他们是一群怎样的人? 钱鹏江:我举个亲眼见过的例子来说明。十年前,北京114查号台为五名残疾人(非大学生)安排了岗位,十年后的今天,这五名员工早已成为晶彩中心
同事口中的“五朵金花”。别的同事偶尔会因天气原因迟到,这五人却永远风雨无阻、按时上班。以前查号台还没进行无障碍设施改造时,她们会尽量少喝水,以减少上卫生间的次数。她们在工作间隙苦心钻研,所以慢慢成长为查号台的技术标兵。这“五朵金花”不仅是114查号台的技术骨干,是业务的最先锋代表,更是查号台企业文化中最闪亮的一部分,她们五人带给整个单位一种积极向上的奋斗精神。 事实上,很多残疾大学生都有着很好的工作能力,他们的专业水平丝毫不比健全的学生差。经过生活的磨练,他们往往更加珍惜来之不易的机会,在工作中会更加刻苦,也更有韧性。 《守诺的梦想》:我能够享受国家的阳光政策,是我的荣幸,我会时刻牢记党和国家对我的关怀,对我的帮助,我更晶彩中心
应该懂得感恩,更应该回报社会,更应该使自己自立自强,可是我很无奈,我在找工作中遇到了困难。对他们的就业扶持政策进展到了什么程度? 钱鹏江:国家对残疾大学生的就业扶持政策相当明确,各地方的残疾人就业服务机构也足够健全。2009年5月6日,人力资源和社会保障部、教育部、财政部、中国残疾人联合会四部门专门联合下发了《关于进一步做好高等学校残疾人毕业生就业工作的通知》,通知从规定就业扶持专项资金、强化高校残疾毕业生就业服务和指导、扶持残疾大学生自主创业到鼓励用人单位安排残疾毕业生就业、为回到原籍的残疾毕业生安排岗位等,都有清楚明晰的规定。 例如,在用人单位方面,通知规定:用人单位安排高校残疾人毕业生就业,在享受国家统一规定政策基础上,按规定对超比例安置残疾人就业的单位给予奖励。2009年至2011年,执行按比例就业的用人单位每安排一名高校残疾人毕业生就业,按安排两名残疾人计入所安排的残疾人职工人数之内。 《守诺的梦想》:我在申请国家各种资助时,曾经向党和国家承诺一些事情,滴水之恩必当涌泉相报。一旦承诺,我决不食言,因为我知道“一诺千金,诚信无价”,我明白“诚信”对人生的重要性,我要让生命更精彩,必须有“诚信”的资助。可是现实却无情打击了我,我专科毕业时曾想找份工作,早日回报社会,早日报答父亲养育之恩。由于我腭裂只做了一期手术,个别字发音不清,语言还稍有点残疾,被好多用人单位拒绝。于是我选择了专升本,2011年我又将本科毕业,我不知道要不要继续考研来回避现实,因为残疾而找不到工作,我如何来履行诺言?面对社会的资助,我很无奈。残疾大学生找工作就这么难吗?为什么政策无法得到落实? 钱鹏江:随着国家对大学生就业的重视,高等院校残疾毕业生的就业工作也成为了残疾人就业工作的重点。每年全国600多万应届毕业生变成新生劳动力直接进入就业市场,这对整个国家就业的压力和冲击急剧增大,这是全国的大形势。我们专门了解了地方按照国家政策对健全大学生实施的就业措施,这些措施执行得很有力,而且也取得了很大的成效。而另一方面,据我们粗略估算,全国每年大专以上的残疾毕业生大约有5800人,其中普通高校约4800人,特殊教育院校约1000人。对于这类学生,我们的就业扶持工作面临着一些困难,主要体现在以下两方面: 一是,相对于整个600多万的群体,不足一万的残疾毕业生必然会受到某种忽视,尤其是从各地方和各高校来看。比如一所高等学校的应届毕业生有4000人,其中残疾毕业生最多两三个。如果在最终的就业率统计中,这两三个毕业生没有就业,而其他健全毕业生绝大部分都已经就业,那么该校毕业生的就业率依然会很高。简而言之,这两三个毕业生是可以忽略不计的。这种情况我们也很能理解,毕竟学校需要照顾到大群体跟个体的关系,学校能将绝大多数毕业生推出去就业,就已经很好地完成了就业任务、承担了应有的责任。我们不能说学校不负责,也不能说给这类学生提供特殊援助就是对健全学生的不公平,而是在现实中,残疾大学生确实属于特殊群体,当他们和健全大学生一起进入就业市场,必然处于弱势地位。所以,援助措施必不可少。 二是,目前媒体上的各种相关报道都在反映片面的问题,而中残联就业服务指导中心也收到了很多来自个体的声音,可是我们无法判断全国的情况。当他们带着个体的需求来寻求帮助,我们解决了个体的问题,却无法从根本上解决全国残疾大学生的就业问题。 《守诺的梦想》:不论哪个时代,做一个言而有信的人是必要的,不论是学习、生活,还是做人、做事。做学生,对自己诚信,踏实学习,为自己积累知识财富,从而成功投资;在生活中,对他人诚信,利人利己,将“一诺千金”作为座右铭,将“诚信做人,一诺千金”作为处世准绳。我不知道我读完研究生后能否找到工作,我有语言残疾,但我没有张海迪那样的才华;我有一颗感恩的心,却没有办法使它发挥作用。面对承诺,我无言以对。诚信是生命,作为残疾大学生,面对社会的资助,我也懂得感恩,但感恩回报社会却成了我遥不可及的梦想。特殊的就业服务如何帮助他们就业? 钱鹏江:所谓特殊的就业服务,举例来说,如果某用人单位想雇佣一名熟悉计算机编程的残疾毕业生,而这名学生需要坐着轮椅上班,此时用人单位便不得不从现实条件上考虑:没有无障碍设施,他怎么在这工作?而我们的特殊就业服务完全可以解决这类问题。假如我们的就业服务机构了解到了这个情况,我们可以利用就业扶持专项资金,对用人单位进行无障碍设施的改造,这样用人单位在雇佣时就没有了顾虑,同时也不用再缴纳残疾人就业保障金(在贯彻实施《中华人民共和国残疾人保障法》的过程中,一些地方法规规定机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织安排残疾人就业达不到一定比例的,要交纳残疾人保障金),学生进入单位后,也会倍加珍惜机会,努力工作来发挥他的个人价值。也就是说,我们的特殊服务机构甚至能够提供这样一对一的就业援助。 此外,还可以在分析全国高校残疾大学生情况的基础上,动员各用人单位建立高校残疾毕业生实习见习基地。单就某个地区的残疾大学生来看,专门为该地区少数几个残疾大学生建立实习基地是不现实的。而对于残疾大学生来说,他们不愿意独身前往企业,在健全人的环境中,他们找不到和自己有共同语言的人。残疾大学生实习基地的建立,既能建立起他们和整个大社会的衔接,又能为他们提供一个小团体、小社会的氛围,这是我们非常乐意看到的结果。在我们接触到的企业中,像IBM这样的大企业,都很有兴趣建立这样的实习基地。小贴士: 在当今就业形势下,想要找到一份满意的工作必然需要付出足够的努力。普通大学生们如此,残疾大学生朋友们更是如此。求职中,我们应该秉承这样的观念:在就业市场上,没有最优秀,只有最合适。用人单位苦心寻找的,只是和岗位匹配的人才,而并非人群中最耀眼的佼佼者。类似这位读者的情况,我们在找工作时不妨从以下渠道着手: 普通渠道——钱主任在采访中介绍,很多用人单位实际上很认可残疾大学生的能力,同时也很愿意为他们提供岗位。而目前的情况,一方面是用人单位招不到合适的残疾大学生,另一方面是许多残疾大学生找不到合适的岗位。所以在求职中,各位朋友一定要注意广纳招聘信息。获取信息的方式有:全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心的新职业网(www.ncss.org.cn);本校和兄弟院校的求职网站;应届生、中华英才网等求职网站;各大企业的校园宣讲会;校内外专场招聘会;企业的官网会不定时挂出招聘信息;求职类信息报;与学校就业指导中心老师直接联系,动态跟进招聘信息;依托亲戚、老师、朋友等熟人关系,获取有效的招聘信息以及内部推荐的机会…… 特殊渠道——对于残疾大学生朋友来说,除了搜集以上一般渠道的就业信息,还需要及时关注当地的残疾人专场招聘会、残疾大学生专场招聘会等招聘动态。同时,要及时关注国家对于残疾大学生的扶持政策,借助政策力量顺利帮助自己实现就业。当求职遇到困难时,可以像上文中提城开中庚香海世界
到的那样,向本省市和地区的残疾人就业服务机构寻求特殊的就业服务。 此外,对于任何一位大学生来说,求职之前都务必做好职业技能上的准备。拥有一技之长,然后有目标地投用人单位所好,方能在求职路上走得更稳更远。

相关推荐